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- カテゴリー: 人身事故
- 人身事故とは？～人身事故の定義～ (215)
- 交通事故（人身事故）の刑事責任について (4)
- カテゴリー: その他
- カテゴリー: 交通費
- カテゴリー: 人身事故の賠償金？
- カテゴリー: 休業損害
- 交通事故によって休業した従業員に支払った給料はどうなるのか。 (2)
- 休業損害と休業補償の違いって？ (46)
- 有給休暇を使っても休業損害は請求できる。 (31)
- 外国人の休業損害は特別扱いなのか？
- 会社の中核をなす人間が負傷した。その間の企業損害について (2)
- 年金暮らしだが休業損害は認められるか？ (12)
- 学生ですが休業損害は認められますか？
- 家賃収入で生活しているが休業損害はどうなるのか？ (2)
- 失業中で就職内定済みなのだが、休業損害はどうなるのか？ (6)
- 家事従事者（主婦）は休業損害とは無縁なのか？ (13)
- 個人事業主（自営業）の休業損害の算定方法は？ (52)
- 会社役員の役員報酬に対して休業損害は認められるか？ (4)
- 給与所得者・会社員の休業損害の算定方法は？ (8)
- 会社員などの給与所得者の休業損害 (4)
- カテゴリー: 医療関係費
- 健康保険の自己負担分を損保会社から「直接払い」できるか？
- 事前認定とは？
- 医療照会とは？ (10)
- 保険会社が送ってくる病院への同意書 (11)
- 保険会社の治療費”直接払い”とは？一括対応の問題 (6)
- 交通事故の全治期間とは？ (15)
- 交通事故の治療期間は？～治療費支払いの打ち切り (69)
- 入院雑費は定額以上もらえない？
- 治療費とは別に慰謝料はもらえるのか (8)
- 示談金は一括の支払いと分割に支払い（定期金）どちらがいいの？
- 後遺症の場合には介護費の取り扱いはどうなるの？
- トイレ、浴室などの住宅改造費、車両改造費は？
- 看護、見舞いのための交通費は認められるのか？ (2)
- 過剰診療等に対してどこまで損害賠償金を認められるか？
- 医師への謝礼金や見舞い客への快気祝は認められるのか？
- 義足やカツラなどの器具、装具代は請求できるのか？
- 「付添看護費」としてプロまたは親族の費用を請求できるか？ (2)
- 本人の通院交通費にバス、タクシー代などは認められるか？ (5)
- 入院費はどこまで認められるか？
- 治療費は全額請求できるのか？ (12)
- カテゴリー: 慰謝料
- カテゴリー: 賠償義務者
- バス乗車中の交通事故 (2)
- 結局、交通事故を起こしても免責される条件は？ (13)
- 無人踏切での交通事故 管理者の責任
- 牽引中の自動車での交通事故 (4)
- 社員が休日に会社の車で交通事故を起こしたときの責任 (4)
- 組合員の交通事故と組合の責任
- 公務員の交通事故に対する国や地方公共団体の責任 (3)
- 従業員の人身事故に会社の代表取締役個人が責任を負うことはあるのか？ (2)
- 子が人身事故を起こした場合の親の責任は？
- 親が子に名義を貸した場合に責任の所在は？
- 修理業者が人身事故を起こした場合にはユーザーにも責任はある？
- 元請業者は下請業者の人身事故の責任を負う？ (3)
- 車の名義人は、常に賠償責任を負うのか？ (16)
- 会社の車で交通事故が発生した場合には？
- 盗難車で交通事故が起きた場合に、その保有者・名義人の責任は？
- 借用車で人身事故を起こしたときには貸主も責任負う？ (4)
- 人身事故の賠償金の請求先と賠償範囲の一覧 (5)
- カテゴリー: 保険
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